1、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况; 2、协助总经理制定公司战略发展规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解并监督执行; 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况;4、负责各类文件的分类呈送,请总经理阅批并转有关部门处理; 5、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录,做好决议、决定等文件的起草、发布; 6、做好公司内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作; 7、协调、安排总经理的工作日程和各项事务,督办、协调及落实总经理交办的其他工作; 8、每日各部门营销数据整理汇总,分析 ;9、负责总经理相关公文管理,起草相应文件及资料,做好上传与下达 ;10、总经理临时交代事项处理及反馈任职要求:1、大专及以上学历,企业管理,营销等相关专业;2、熟练使用各类办公软件(PPT、excel、Word精通); 3、有营销型或教育培训行业总经理助理相关工作经验;4、性格开朗、直率,有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力;5、较强的统筹协调能力,书面及口头表达能力优秀;6、具备较强的影响力和执行力。7、有驾照,会开车,能适应出差
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