培养时间： 6个月
培养方向：生鲜类小店、食品用品类小店、加工小店、
一、任职要求：
1. 毕业两年之内，25周岁以下，大专以上高等院校毕业生
2. 专业不限
3. 勤奋务实上进，具有良好的心态及沟通能力，有意愿在零售行业长期发展。
二、成长通道：储备干部-合伙人-小店长-经理-店长。
让每个员工都＂有盼头＂，让每个＂有盼头＂的员工都＂有目标＂，让每个＂有目标＂的员工都＂有保障＂。
三、福利待遇
1. 获得一个创业平台、广阔的发展空间；
2. 提供良好的职业通道；
3. 享有系统培训机会；
4. 享有五险一金，带薪年假、等;
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